Amplían oportunidades laborales para personas con discapacidad en Benito Juárez
Más del 70% de las personas con discapacidad enfrenta dificultades para acceder a un empleo, por lo que el Ayuntamiento busca abrir más espacios de contratación
Cancún. ( Marcrix Noticias).- Más del 70% de las personas con discapacidad no tiene acceso a un empleo, reconoció Luis Enrique Hernández Castillo, director de Vinculación Laboral del Ayuntamiento de Benito Juárez, quien destacó la necesidad de generar más oportunidades de trabajo para este sector.
El funcionario señaló que uno de los principales retos es facilitar el ingreso de personas con discapacidad al mercado laboral formal. Para ello, el Ayuntamiento mantiene coordinación con empresas interesadas en contratar personal.
Hernández Castillo explicó que las ferias laborales son una herramienta importante para acercar a quienes buscan empleo con las empresas que tienen vacantes disponibles, además de impulsar la inclusión de sectores que históricamente han tenido más dificultades para conseguir trabajo.
Estas acciones también incluyen la vinculación con empresas que requieren trabajadores para nuevos servicios de transporte, con el objetivo de acercar las vacantes a la población y facilitar los procesos de contratación.
La jornada realizada correspondió a la tercera feria de “Cancún Incluye”, con la que se cerró el programa de actividades de este año. Sin embargo, el Ayuntamiento prevé reforzar estas acciones durante 2027.
La próxima feria laboral está programada para el 24 de agosto en El Crucero de Cancún, donde se ofrecerán nuevamente vacantes y opciones de empleo para la ciudadanía.
El objetivo es avanzar hacia una mayor inclusión laboral en Benito Juárez, para que las personas con discapacidad puedan acceder a empleos formales, desarrollar sus capacidades y contar con mejores oportunidades.