Cancún (Marcrix Noticias).-La inclusión laboral de personas trans en Benito Juárez ha registrado un avance notable durante el último año, particularmente en el sector privado, donde cada vez más empresas abren espacios formales y dignos para esta población. De acuerdo con la Dirección de la Diversidad Sexual del municipio, el crecimiento en la contratación de personas trans representa un paso firme hacia la igualdad de oportunidades y el reconocimiento de sus derechos en el ámbito profesional.
La titular de la dependencia, Nohamy Hermida Nieves, señaló que cadenas comerciales como Soriana, Chedraui y Walmart han incorporado a más personas trans en sus plantillas laborales. Destacó que, a diferencia de años anteriores, actualmente existe una mayor aceptación tanto por parte de clientes como del personal interno, lo que contribuye a generar entornos laborales más respetuosos e incluyentes.
Este progreso, explicó, es resultado de un trabajo constante de sensibilización y capacitación impulsado durante los últimos años con empresas privadas. Talleres, mesas de diálogo y acompañamiento institucional han sido parte de las estrategias para fomentar políticas de no discriminación y promover una cultura organizacional basada en el respeto a la diversidad. Aunque reconoció que todavía existen desafíos importantes, subrayó que los pasos dados han sido sólidos y con bases firmes orientadas a garantizar empleo digno para todas las personas.
El contexto nacional también refleja avances y retos en materia de inclusión laboral para la población trans. De acuerdo con la Encuesta Nacional sobre Diversidad Sexual y de Género elaborada por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía, una parte significativa de la población LGBTQ+ ha enfrentado algún tipo de discriminación laboral, lo que históricamente ha limitado su acceso a empleos formales. Sin embargo, las nuevas generaciones muestran mayor apertura y sensibilidad social, lo que influye directamente en la transformación de los espacios de trabajo.
Finalmente, Hermida Nieves reconoció el papel fundamental que han desempeñado los colectivos de la diversidad sexual durante las últimas décadas para abrir camino a nuevas oportunidades. Hizo un llamado a las juventudes trans a continuar su preparación académica y profesional, con el objetivo de ocupar espacios en distintos ámbitos como la medicina, la ingeniería y la administración pública. Afirmó que la meta es consolidar una inclusión plena que permita a todas las personas desarrollarse sin barreras y con igualdad de condiciones.