Autoridades y empresas buscan generar más oportunidades de empleo para personas con discapacidad
Cancún (Marcrix Noticias).-La inclusión laboral de personas con discapacidad en Cancún continúa fortaleciéndose mediante estrategias impulsadas por el Ayuntamiento de Benito Juárez, que trabaja en coordinación con el sector empresarial para ampliar las oportunidades de empleo y fomentar entornos laborales más accesibles e igualitarios.
Autoridades municipales reconocieron que la incorporación de personas con discapacidad al mercado laboral sigue representando un desafío; sin embargo, destacaron que el dinamismo económico de Cancún ofrece condiciones favorables para avanzar en la construcción de una cultura laboral más incluyente.
Como parte de estos esfuerzos, se realizó la jornada denominada “Cancún Te Incluye”, una iniciativa enfocada en acercar vacantes a personas con discapacidad y promover la participación activa de las empresas en procesos de contratación basados en la igualdad de oportunidades.
El director del Servicio Municipal de Vinculación Laboral, Luis Enrique Hernández Castillo, señaló que actualmente se mantienen alianzas con diversas compañías interesadas en abrir espacios para este sector de la población. Entre ellas destacan importantes empresas del ramo turístico que han mostrado disposición para fortalecer sus esquemas de inclusión.
El funcionario explicó que uno de los factores más importantes para lograr avances reales es el compromiso de los niveles directivos de las organizaciones. Cuando las empresas establecen políticas claras de contratación inclusiva, se facilita la implementación de mecanismos que permiten la integración y permanencia de trabajadores con discapacidad.
Asimismo, destacó que el municipio cuenta con un modelo de inclusión laboral y protocolos especializados que ya han sido aplicados en otras entidades de la Península de Yucatán. Estas herramientas buscan eliminar barreras de acceso al empleo y garantizar condiciones más equitativas para quienes buscan una oportunidad laboral.
Además de vincular a los buscadores de empleo con empresas ofertantes, las autoridades buscan sensibilizar al sector productivo sobre la importancia de construir espacios laborales diversos y accesibles. Con estas acciones, Benito Juárez pretende consolidarse como un referente en materia de inclusión laboral y contribuir a que más personas con discapacidad puedan incorporarse al mercado formal de trabajo en condiciones de igualdad.